关于生二胎有没有产的假问题,根据劳动法有关规定,享受产假期以不违反计生政策为前提,如果不违反计生政策,可依法享受产假期等待遇。这些法条有:
《劳动法》第62条规定,女职工生育享受不少于90天的产假。
《妇女权益保障法》第26条规定:“ 任何单位均应根据妇女的特点,依法保护妇女在工作和劳动时的安全和健康,不得安排不适合妇女从事的工作和劳动。妇女在经期、孕期、产期、哺乳期受特殊保护。 ”
《女职工保护规定》第8条,女职工产假为九十天,其中产前休假十五天。难产的,增加产假十五天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假十五天。
女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给予一定时间的产假。第15条女职工违反国家有关计划生育规定的,其劳动保护应当按照国家有关计划生育规定办理,不适用本规定。
以上法律规定说明,女职工的产假并没有区分二胎或农村户口情况,只要有怀孕生育的事实,女职工提出休产假,用工单位应当同意。
白带增多,肚子胀痛,要评估一下这个患者有没有出现炎症,炎症最常见的一个表现就是白带增多。
2023-04-08 浏览(1407)
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2023-04-08 浏览(2309)
宫颈囊肿32毫米是一个比较大的囊肿,我们要不要处理32毫米的囊肿,要看患者本身有没有症状。
2023-01-09 浏览(5485)
在注射完加强针以后,需要观察30分钟左右,要观察有没有急性的过敏反应。
2022-04-17 浏览(7843)
A:难产和多胎一般会增加15天的假期,具体的休假天数最好咨询一下当地的计生部门。
李青主任医师沈阳市红十字会医院
A:整个孕期当中,一般是做彩超,看孩子的发育,胎盘的发育,羊水的量,看孩子是否有脐带绕颈,同时要空腹化验血糖肝功肾功,做心电图,这些检查会在不同的时期检查的。
李青主任医师沈阳市红十字会医院
A:所以应该要提前准备的,应该尽早休产假的。现在注意精神,不要太过紧张,要定期到医院做产检。
李青主任医师沈阳市红十字会医院
A:如果出现了以上问题的情况下,首先要进行口腔的检查,有没有这些问题的存在,针对于第1个方面要考虑先进行洗牙治疗,把局部的刺激因素去掉,然后再进行检查,有没有排除消化不良或者是胃溃疡的一些问题。
张鹏主治医师邹平市中医院