女人是否能家庭事业兼顾?职场妈妈是否又能平衡好孩子与事业之间关系?除了,工作事业,还是一个非常重要的角色妈妈。母亲,这个角色中的很多责任几乎是他人无法替代的。你能找人帮你带孩子,负责照料孩子的日常起居、饮食健康、上下学接送,甚至寄宿学校等等,但却很难找到比你更理想的教育者,尤其是跟孩子的亲情交流,更是他人无法代替的。因此,必须要优先满足这样的角色需求。
职场妈妈很多想花更多时间精力放在妈妈这一角色上,但是很多时候,时间上并不允许。关于工作,也许“超级临时工”要来了,而且,它会很好的平衡你的工作和生活。
“超级临时工”来了!
哈佛商业评论报道,在接下来的几年中,约有58%的公司计划使用临时员工--在所有层级。作者Jody Greenstone Miller和Matt Miller说,临时就业不再局限于行政助理、仓库工人或其他的底层工作。高水平的人也选择作为临时员工工作,挣得一份跟他们在传统公司里做正式员工甚至合伙人一样多的钱。
当你具有所需要的专业技能时,独立工作对你可能有利。这可以让你做你喜欢的工作,而不必处理传统公司中常见的行政和政治麻烦。
30岁的妈妈中看到了这种的趋势:她们具有超级简历,也曾参加美国最好的教育机构,但选择成为“超级临时工”。作为有紧迫感的、积极的人,我们大部分人的职业道路最终会成为二元式非此即彼的命题:我们过去每周工作60—80小时,一旦我们有了孩子,马上缩减到“兼 职”时间表,可以每周工作40个小时。在哈佛商学院得到我的MBA学位后,在贝恩公司工作时,为了与我的孩子一起有质量地度过时间,我离开传统公司的职业道路,选择了自由项目。我的商业伙伴,一家大型法律事务所的并购律师做出了同样的选择,由此我们的天蓬咨询小组在丹佛科罗拉多州诞生了:现在我们的组合包括,二十五位职业咨询师,业务涵盖咨询、法律、金融和市场营销。
这种“超级临时工”会越来越普遍吗?对于独立专业人士来说,健康保险如果不是不可能的话,也会很困难。人们或许愿意独自工作,但对健康的考虑,使他们不会以失去医疗保险为代价而放弃他们的传统工作。对大多数人来说,将卫生保健与就业绑定是一个全国性问题。但企业确实也看到有经验的、有能力的临时员工的价值。雇佣临时员工的风险要少于“永久”员工。用临时员工填补空缺,可以让公司有时间决定,他们将选择哪条道路。
即使作为一名高水平的临时员工,运作起来也有风险,包括缺乏健康保险。另一个风险是,无论临时员工和公司想要什么,美国国税局都能够追踪确定,这个人是真正的独立专业人员,还是一个雇员。此外,如果你是一名独立专业人员,这可能意味着每隔几个月,你就要“找工作”。因为真正的超级巨星可以挑选工作,所以这不是一个问题。但对于素质很高但并非超级巨星的人才来说,这会带来额外的风险。
向平衡各种角色!
每个人都是多角色身份,见右图。而每个角色都意味着权利和义务。因此,绝不要推卸你的基本“角色责任”,除非你有一个非常好的角色责任支持平台,你找到了令人满意的替代者。否则,你就要优先完成基本角色责任。
假如我们的某个角色责任缺失,就会形成角色冲突,乃至整个人生的失衡。失衡的生活一定是痛苦的。那么,怎样才能平衡好各种角色责任呢?
一个平衡力好的女性领导者,应该具备小丑抛球的心态,即:你必须同时抛、接几个球,还不能让任何一个球掉到地上,因此,你不能让它们处于同一高度。而且要在某个球落下之前想办法接住它。唯有如此,各个球才都能运转,才会平衡。
长时间服用紧急避孕药,比较常见的副作用就是月经不调、不规则阴道流血,甚至可能会引起不孕等问题。
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吃了紧急避孕药小腹坠痛,有可能是因为药物的副作用导致的。
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A:如果长期大量的服用头痛粉,会有一定的依赖性,所以不能长期大量的服用头痛粉进行缓解头痛。
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A:膀胱的作用是非常大的,那最大的作用就是用于储存尿液的,同时也起到排尿的作用。
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A:适当的吃一些乳酸菌蔬菜果粉并没有什么副作用的,但主要就是注意不要过量的进行服用,就不能够起到良好的治疗作用。
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A:马钱子可以通过健康的方式用药,药物不宜长时间大量的使用,用药期间患者要避免吃辛辣刺激性的食物。
王朔主任医师内蒙古民族大学附属医院